Ressources Humaines
Mettre la fonction RH au cœur des enjeux stratégiques de l’entreprise
Devenir acteur de la stratégie de votre entreprise
La crise sanitaire du COVID-19 a créé des bouleversements inattendus dans le monde de l’entreprise, forçant les dirigeants à adapter le mode de travail de leur entreprise et à faire preuve de résilience.
Organisation du travail bouleversée, croissance structurellement limitée, attendus sociétaux en profonde évolution et possibilités technologiques repoussées : le monde de l’entreprise se transforme et les attentes des salariés ont changé, tant vis-à-vis de leur trajectoire personnelle que de leur management.
La fonction RH doit ambitionner de devenir un intervenant privilégié dans la stratégie de l’entreprise, pour faire en sorte que cette transformation menée par des Hommes et des Femmes, soit bien une transformation menée pour les Hommes et les Femmes.

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A chaque étape, son savoir-faire
Points de vue et Analyses
AVIS D'EXPERT
Le nouveau modèle du travail est HYBRIDE
La transformation digitale des entreprises et de leur espace de travail s’est fortement accélérée lors de la crise du Covid-19. Les organisations ont dû, en urgence, réinventer leurs process et déployer de nouveaux outils pour répondre aux contraintes induites par la pandémie. Dans ce contexte, comment rendre son entreprise résiliente ?


Comment attirer et recruter en temps de crise ?
Peut-on encore attirer les meilleurs talents disponibles dans ce contexte de télétravail et en l’absence de perspectives concrètes d’un retour à la normale ?
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Télétravail : Pourquoi la fonction RH doit-elle faire évoluer la culture de son entreprise ?
Nouvelles attentes des collaborateurs, crainte des managers : Pourquoi la fonction RH doit faire évoluer la culture de son entreprise face à la crise sanitaire ?
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Comment améliorer l'engagement de ses salariés ?
90% des salariés ne seraient pas engagés dans leur travail en Europe de l'Ouest. Dès lors, que faire pour améliorer et maintenir l'engagement de ses collaborateur ?
PlusRencontrez nos experts
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Nous avons hâte de donner à vos projets de transformations digitales le cadre qu’ils méritent pour prendre vie. La solution idéale existe, et nous l’imaginerons à vos côtés !